المبادئ التي قررتها المحكمة الإدارية العليا بشأن الموظف العام

أغسطس 21, 2020

مناطُ و أساس المسئولية التأديبية هو أن يُسند للعامل على سبيل اليقين أيُّ فعلٍ إيجابي أو سلبي يُعد مساهمةً منه في وقوع المخالفة الإدارية

موظف– تأديب- المسئولية التأديبية- مناطُ المسئولية التأديبية هو أن يُسند  للعامل على سبيل اليقين أيُّ فعلٍ إيجابي أو سلبي يُعد مساهمةً منه في وقوع المخالفة الإدارية- […]
أغسطس 21, 2020

المسئولية التأديبية مسئولية شخصية و يمتنع إعمال المسئولية التضامنية فيها

المسئولية التأديبية مسئولية شخصية و يمتنع إعمال المسئولية التضامنية فيها – المسئولية التضامنية لا تفترض، ما لم يقم بالأوراق ما يفيد وجود اتفاق أو نص بالتضامن. […]
أغسطس 21, 2020

يتعين لإدانة العامل في حالة شيوع التهمة بينه وبين غيره، أن يثبت أنه قد وقع منه فعل إيجابي أو سلبي محدد يعد مساهمة منه في وقوع المخالفة الإدارية

موظف– تأديب- المسئولية التأديبية- مهما كانت حرية السلطة التأديبية في تحديد عناصر الجريمة التأديبية، فإنها ملزمة بأن تستند في تقديرها إلى وقائع محددة ذات طابع سلبي […]
أغسطس 21, 2020

عدم جواز إعمال فكرة المسئولية التضامنية في المجال التأديـبي

موظف– تأديب- المسئولية التأديبية- عدم جواز إعمال فكرة المسئولية التضامنية في المجال التأديـبي- نسبة المخالفة إلى العامل وآخرين بتقرير الاتهام إجمالا، دون تحديد نطاق المخالفة، ودور […]
Violetporno Grande xxx Desi Jimo Arab XNXX Sex Arab Sex xxx bf sex x arab videos หนังAV